Kreishandwerkerschaft Köln
in Kooperation mitHAMBL
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Entwicklungsprogramm für Auszubildende im Handwerk

Aus Azubis werden
Fachkräfte – die bleiben.

Selbstständigere Azubis, weniger Reibung im Ausbildungsalltag – und Nachwuchskräfte, die sich langfristig mit Ihrem Betrieb identifizieren. Exklusiv für Mitgliedsbetriebe der Kreishandwerkerschaft Köln.

Ab Februar 2027 startet der zweite Durchlauf · begrenzte Gruppengröße (8–15)
Jetzt Platz sichern → Was bringt mir das?
Klartext für Ihren Betrieb

Was bringt mir das als Handwerksbetrieb?

Gewerkeübergreifend, praxisnah und schon ab einem Azubi pro Mitgliedsbetrieb: Sie investieren in Nachwuchskräfte, die Verantwortung übernehmen und bleiben.

Azubis, die mitdenken & anpacken

Mehr Selbstverantwortung, Zuverlässigkeit und ein sicheres Auftreten – auf der Baustelle, im Betrieb und beim Kunden. Statt Dienst nach Vorschrift.

Weniger Abbrüche & Fehltage

Wir fangen Azubis früh auf, bevor Frust zum Abbruch wird. Das senkt Fluktuation und spart Ihnen die teure Suche nach Ersatz.

Treue zum Handwerk – und zu Ihnen

Ihre Azubis entwickeln Stolz aufs Handwerk und eine echte Bindung an Ihren Betrieb – statt bei der erstbesten Gelegenheit in die Industrie zu wechseln.

Entlastung für Meister & Gesellen

Bessere Kommunikation und weniger Reibung im Alltag. Ihre Ausbilder können sich aufs Fachliche konzentrieren – wir kümmern uns um den Rest.

2.500+

Auszubildende haben bereits an HAMBL-Entwicklungsmaßnahmen teilgenommen.

36,7 %

aller Ausbildungsverträge im Handwerk werden vorzeitig gelöst.

Quelle: BIBB, 2024
13.689 €

durchschnittliche Personalgewinnungskosten kann ein Betrieb sparen, wenn er eine eigene Nachwuchskraft übernimmt, statt extern zu rekrutieren.

Quelle: BIBB-Studie
So einfach läuft es

Ein Konzept, das in den Handwerksalltag passt

Exklusiv
Nur für Mitgliedsbetriebe der Kreishandwerkerschaft Köln.
Mitten in Köln
In den Schulungsräumen der Kreishandwerkerschaft Köln – zentral & gut erreichbar.
6 Workshops
Über 24 Monate, praxisnah und speziell fürs Handwerk konzipiert.
Ab einem Azubi
Gewerkeübergreifend und schon mit einem Auszubildenden pro Betrieb buchbar.
G.E.D.A.N.K.E® Konzept · speziell fürs Handwerk

Die 6 Workshops

1

Sicheres Auftreten

Auf der Baustelle, im Betrieb und beim Kunden souverän auftreten.

2

Lernen fürs Handwerk

Theorie verstehen, Praxis nutzen und strukturiert für Prüfungen lernen.

3

Alltag strukturieren

Organisiert und handlungsfähig bleiben, auch unter Zeitdruck.

4

Klar sprechen

Im Team und beim Kunden sicher kommunizieren und Missverständnisse vermeiden.

5

Fokus behalten

Ablenkungen reduzieren, auch beim Smartphone, und konzentriert arbeiten.

6

Leistungsfähig bleiben

Ernährung, Bewegung und Regeneration als Basis für nachhaltige Leistung nutzen.

Transparente Preise

Wählen Sie Ihr Modell

Basisprogramm

24 Monate · 6 Workshops
  • 6 Workshops in der Gruppe
  • Begleit- & Vertiefungsmaterial
  • Dialog- & Feedbackgespräche
  • Raumkosten inkl. Verpflegung
  • Einzelcoachings
75 € / Monat*
24 Monate · je Azubi
Gesamtpreis 1.800 € netto
EMPFOHLEN

Plusprogramm

24 Monate · 6 Workshops
  • 6 Workshops in der Gruppe
  • Begleit- & Vertiefungsmaterial
  • Dialog- & Feedbackgespräche
  • Raumkosten inkl. Verpflegung
  • 3 Einzelcoachings
100 € / Monat*
24 Monate · je Azubi
Gesamtpreis 2.400 € netto
Nur 25 € mehr im Monat – inklusive 3 persönlicher Einzelcoachings pro Azubi.

*Einmalige Investition je Azubi über 24 Monate (75 €/Mon. = 1.800 € · 100 €/Mon. = 2.400 € netto) · Gruppengröße 8–15.

In 2 Minuten erledigt

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Exklusiv für Mitgliedsbetriebe der Kreishandwerkerschaft Köln, gewerkeübergreifend und ab einem Azubi pro Betrieb. Ab Februar 2027 startet der zweite Durchlauf.

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Teilnahme- und Stornierungsbedingungen
  • Das Angebot richtet sich ausschließlich an Unternehmer bzw. Mitgliedsbetriebe der Kreishandwerkerschaft Köln.
  • Die Anmeldung ist für den anmeldenden Betrieb verbindlich. Der Vertrag kommt mit der Anmeldebestätigung durch HAMBL zustande.
  • Eine Stornierung muss in Textform erfolgen. Maßgeblich ist der Eingang bei HAMBL.
  • Die Programmlaufzeit beträgt 24 Monate. Die Teilnehmerpauschale wird monatlich berechnet. Eine ordentliche monatliche Kündigung ist ausgeschlossen.
  • Eine Stornierung bis acht Wochen vor dem ersten Workshop ist kostenfrei.
  • Bei einer Stornierung weniger als acht, aber mindestens vier Wochen vor dem ersten Workshop werden drei monatliche Teilnehmerpauschalen fällig.
  • Bei einer Stornierung weniger als vier Wochen vor dem ersten Workshop oder bei Nichterscheinen werden sechs monatliche Teilnehmerpauschalen fällig.
  • Bricht der angemeldete Azubi nach Programmbeginn nachweislich seine Ausbildung ab oder scheidet er nachweislich aus dem Ausbildungsbetrieb aus, kann der Betrieb den Teilnehmerplatz mit einer Frist von drei Monaten zum Monatsende in Textform kündigen. Bis zum Ende der Kündigungsfrist sind die monatlichen Teilnehmerpauschalen zu zahlen.
  • Alternativ kann der Betrieb jederzeit einen geeigneten Ersatz-Azubi aus demselben Betrieb benennen. Der Wechsel ist kostenfrei; Laufzeit und Zahlungspflicht werden für den Ersatzteilnehmer fortgeführt.
  • Dem Betrieb bleibt ausdrücklich der Nachweis gestattet, dass HAMBL kein oder ein wesentlich geringerer Schaden entstanden ist.
  • Das Recht beider Parteien zur außerordentlichen Kündigung aus wichtigem Grund bleibt unberührt.
  • Muss HAMBL das Programm absagen, werden bereits gezahlte Entgelte vollständig erstattet; weitergehende Ansprüche bleiben nach den gesetzlichen Vorschriften unberührt.
Bitte akzeptieren Sie die Teilnahme- und Stornierungsbedingungen.
Mit dem Versand der vorausgefüllten E-Mail geben Sie eine verbindliche Anmeldung ab. Der Vertrag kommt mit der Anmeldebestätigung durch HAMBL zustande.